Недвижимость 
Гостиницы | Усадьбы | Бани 
Кафе и рестораны 
Продукты 
Строительство и ремонт 
Для дома и офиса 
Техника и электроника 
Одежда, обувь, аксессуары 
Сад | Огород 
Зоомир 
Красота 
Спорт и фитнес 
Авто и транспорт 
Отдых и развлечения 
Услуги 
Украшения/ Цветы/ Подарки 
Товары для детей 
Образование 
Связь 
Медицина 
Финансы и право 
Памятники | Ритуальные услуги 
В Минтруда объяснили основные аспекты переноса рабочего дня в апреле. Предпразничный рабочий день 20 апреля сокращен на один час, он переносится на субботу 25 апреля. Это означает, что 25 апреля становится рабочим днём с продолжительностью, запланированной на 20 апреля, то есть также сокращённым на один час.
Фото из открытых источников, используется в качестве иллюстрации
Но как быть, если 20 апреля или 25 апреля совпадают с отпуском, больничным или командировкой? Разбираемся по пунктам.
Ситуация 1: работник находится в отпуске 20 апреля
Если 20 апреля работник находится в трудовом или социальном отпуске, то 25 апреля для него является нерабочим днём. Отпуск при этом не прерывается, дополнительный выходной не предоставляется.
Ситуация 2: работник находится на больничном 20 апреля
Если 20 апреля работник болел, то 25 апреля также считается нерабочим днём. Больничный лист действует в обычном порядке, выходить на работу в субботу не нужно.
Ситуация 3: работник принят на работу в период с 21 по 24 апреля
В этом случае 25 апреля для него также является нерабочим днём.
Ситуация 4: работник находится в отпуске 25 апреля
Если отпуск выпадает на перенесённый рабочий день (25 апреля), то этот день остаётся днём отпуска и является нерабочим для сотрудника.
Ситуация 5: работник находится на больничном 25 апреля
Если 25 апреля работник болеет, то этот день считается днём временной нетрудоспособности и является нерабочим. Выходить на работу не требуется.
Ситуация 6: работник находится в командировке, на повышении квалификации или переподготовке 20 апреля
Если 20 апреля сотрудник был в служебной командировке или направлен на повышение квалификации, профессиональную подготовку либо переподготовку, то 25 апреля для него является рабочим днём.
Напомним, что расчётная норма рабочего времени на 2026 год установлена постановлением Министерства труда и социальной защиты от 16 сентября 2025 года № 95 «Об установлении расчётной нормы рабочего времени на 2026 год».
